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实施人才强国战略重视人才战略资源 (01-05)
以人才优先发展支撑民族伟大复兴 (02-10)
关于干部高职低挂工作的几点思考 (01-18)
让实用人才成为推动农村发展主力军 (01-11)
引进人才搞“面子工程”要不得 (11-21)
欠发达地区不妨靠“软环境”聚才留才 (10-31)
努力探索统筹城乡人才资源开发新路 (10-24)
树立“大人才观”提升人才工作科学化水平 (10-13)
推进拔尖创新人才培养的“杨凌共识” (07-21)
破除束缚人才成长的思想观念和制度障碍 (07-19)
乘势而上 加快建设人才强国——写在人才发展规划实施一周年之际 (06-06)
创新人才培养需要开展创新教育 (05-24)
形成整体开发领导人才资源新机制 (04-26)
培养文化产业的“波西米亚族” (12-23)
创新人格是创新人才培养的根基 (12-15)
仲祖文:人才支撑发展 发展造就人才 (11-30)
围绕三个创新谋划好中长期人才工作 (11-25)
人才培养不能“格式化” (11-23)
沈跃跃:推动人才事业全面发展 (11-22)
创新人才需“一对一”培养 (11-09)
 
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